近日，吉林省林业实验区国有林保护中心（以下简称保护中心）被吉林市委、市政府评为“2017-2019年度精神文明建设先进集体”，并颁发奖牌。
2017年以来，保护中心在党委书记、主任宋子龙的带领下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在积极开展国有林场改革，转型发展的同时，坚持将精神文明建设与业务工作并重齐抓、统筹推进。
一是坚持加强职工队伍建设。以党建为引领，开展职工思想教育、理论学习、先进典型教育、道德教育等，提升职工素质，培育社会主义核心价值观，弘扬正能量。职工爱岗敬业，团结奋进，积极向上，文明守纪。
二是坚持开展职工文体活动。每年组织开展职工运动会、球类比赛等文体活动，增强企业凝聚力和向心力，提升了职工工作热情。增设室内运动器材和室外健身器材，满足了职工休闲娱乐、强身健体的需求。七一、国庆、元旦等节日开展庆祝活动，宣传党的伟大历程和祖国的辉煌成就，激发干部职工爱党爱国激情。
三是坚持改善职工工作生活环境。不断完善林区基础设施建设，持续绿化美化环境，职工生活工作环境干净整洁、温暖舒适，林区社会和谐稳定，职工满意度和幸福指数不断提升。
四是坚持履行社会责任。落实上级脱贫攻坚工作任务，开展结对帮扶，成立志愿者队伍，参与环境整治、贫困救助等活动，提升干部职工责任担当意识。
此次荣誉的获得，是保护中心干部职工共同努力的结果，也是上级对实验区保护中心工作的肯定和认可，这是荣誉更是责任，保护中心将不负众望，再接再厉，继续推进精神文明建设工作，提升行业形象，丰富职工内涵，提振职工信心和士气，努力创建文明和谐、幸福美丽林区，全面开创保护中心发展新局面。（辛本花）
