3月6日，红石林业有限公司召开2024年重点工作推进会，进一步统一思想、统一意志、统一行动，进一步解除束缚、开拓思路、放开手脚，进一步压缩成本、强化管理、推动发展，努力实现各项工作高质量开展。
红石林业有限公司党委书记、执行董事、总经理宋双林出席会议并讲话，财务总监郁甲海传达集团经济运行分析会精神和曾范涛董事长、姜长龙总经理工作要求，各处室、单位依次汇报2024年重点工作目标和具体举措。会议由红石林业有限公司副总经理吴佃华主持，公司领导班子成员、机关处室和基层单位负责人参加会议。
会议围绕当前面临的风险挑战、发展条件和支撑因素三个方面，客观分析了红林公司经营管理存在的突出问题、面临的一系列利好因素、实现健康高质量发展的强大基础，要求与会人员面对挑战与机遇、有利因素与不利条件，做到团结一致、坚定信心、从严管理，彻底扭转企业发展不利形势，实现健康高质量发展目标。
针对新形势、新任务、新挑战，会议提出了转变思想观念、转变经营方式、转变工作作风等解决问题的具体举措和方式方法，要求与会人员必须解放思想、勇于改革、主动求变，摒弃传统观念，冲破固有束缚，始终保持敢闯敢试敢拼的精气神，努力实现新作为、开创新局面。
围绕下步工作怎么干，会议提出了坚持目标导向，以分解工作任务倒逼发展进程；坚持以点带面，以重点工作突破带动全局发展；坚持从严管理，以全面绩效考核提升管理水平；坚持为民宗旨，以实际行动提高职工幸福指数；坚持党建引领，以提升党建水平保障改革发展的目标要求，要求与会人员深刻领会党委意图、认真落实党委部署，以高度的政治觉悟、严谨的工作作风、扎实的业务水平，把公司党委确定的举措一步步落实到位，把发展蓝图一步步变为现实。
一年之计在于春。今年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。让我们积极营造干事创业、奋勇争先的工作氛围，聚焦中心、明确重点、坚定信心、加快推进，全力以赴抓好2024年重点工作，以“拼抢劲”实现新突破，以“争一流”推动新发展，为红石林业有限公司健康高质量发展贡献力量。
